本书从制度经济学的视角入手, 将竞争合作思想及博弈论方法纳入科研协作问题的研究当中, 用新方法来解决老问题。同时, 本项研究采用实证分析的手段, 量化单位类别、职称高低、学科相近程度等因素对科研合作程度的影响。